在求職過程中，如何才能制作一份專業的簡歷，讓面試自己的HR眼前一亮，從而立即引起HR與自己溝通的意愿。上好班直聘小編在這里教你如何制作簡歷，希望能為你提供一些幫助。遵循5W1H和PAR規則，在簡歷中突出你的賣點，你可以使用5W1H(即，誰，什么，為什么，何時，以及如何)的寫作方法來分析你過去的工作經歷、工作內容和工作職責。當您想要專注于作業的實現時，可以使用PRP規則，P是問題，A是操作，R是結果(結果和工作的表現)。
遵守5W1H和PAR規則
為了在簡歷中突出你的賣點，你可以使用5W1H的寫作方法：誰，什么，為什么，何時，以及如何。來分析你過去的工作經歷、工作內容和工作職責。
當你想專注于一個工作的實現時，你可以使用PRP規則，P是問題(問題)，A是行動(所采取的行動)，R是結果(結果和工作的表現)。從這三個方面，我們可以簡潔和清楚地陳述事件，并表明結果是簡潔和到位的。數字和技術術語將是您的好助手。
用數字說話
使用數字來表達工作量、生產力和結果更有說服力和吸引力。骨干、進步最快、重要貢獻、成功計劃等形容詞的濫用并不令人信服。重大改進不如在半個月內將產量增加130%，缺陷率已從9%降至2%和成本節省5%可能令人印象深刻，可以在面試期間進一步闡述。
用技術術語表示
從技術上講，你顯然想讓自己變得更專業。例如，求職者在工作經驗部分寫了一篇客戶需求分析案例，盡管申請人在工作經歷方面沒有取得特別顯著的成就，但他或她仍然可以寫下在工作過程中實現目標的方法。如果這種經驗被取代為建立和實施全面的需求評估機制，以協助對服務和員工的預期需求，人力資源可能會被不同的看待。。
總之，在人力資源部面前寫一份好簡歷可不容易。我希望編輯的方法能幫你。如果你有什么不懂的地方，歡迎你留個口信給你討論，一份好工作，然后從一份簡歷開始！
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